FUNKCIJOS
- organizuoja ir (ar) vykdo teisės pažeidimų (įskaitant korupcinio pobūdžio) tyrimą arba dalyvauja juos tiriant;
- teisės aktų nustatytais atvejais ir tvarka organizuoja ir (ar) atlieka atsparumo korupcijai lygio nustatymą;
- tvarko ir (ar) nagrinėja vidiniu informacijos apie pažeidimus teikimo kanalu gautą informaciją apie pažeidimus, renka ir kaupia nuasmenintus statistinius duomenis, susijusius su gautų pranešimų skaičiumi ir sistemina tų duomenų nagrinėjimo rezultatus;
- organizuoja ir (ar) atlieka Centro darbuotojų viešųjų ir privačių interesų deklaracijų pateikimo kontrolę, siunčia priminimus darbuotojams, atlieka viešųjų ir privačių interesų derinimo praktikos kontrolę ir stebėseną;
- teisės aktų nustatytais atvejais ir tvarka rengia korupcijos prevencijos veiksmų planą ar organizuoja jo rengimą, atlieka šio plano įgyvendinimo stebėseną bei prisideda įgyvendinant šakinį korupcijos prevencijos sveikatos priežiūros sistemoje veiksmų planą, teikia ataskaitas;
- kontroliuoja, kaip Centro darbuotojai laikosi antikorupcinio elgesio standartų, konsultuoja juos antikorupcinio elgesio klausimais;
- teisės aktų nustatytais atvejais ir tvarka organizuoja ir (ar) atlieka korupcijos pasireiškimo tikimybės nustatymą;
- teisės aktų nustatytais atvejais ir tvarka organizuoja ir (ar) atlieka teisės aktų projektų antikorupcinius vertinimus;
- sudaro pareigybių, dėl kurių teikiamas prašymas Lietuvos Respublikos specialiųjų tyrimų tarnybai pateikti informaciją, sąrašą arba organizuoja jo sudarymą, taip pat dalyvauja ir teikia nuomonę personalo formavimo procedūrose vertinant iš Specialiųjų tyrimų tarnybos gautą informaciją apie asmenį;
- organizuoja ir (ar) rengia mokymus, orientuotus į Centro darbuotojų antikorupcinio sąmoningumo stiprinimą, pagal poreikį atlieka kitas funkcijas, gerinančias korupcijai atsparią aplinką;
- teikia pasiūlymus Centro direktoriui dėl korupcijai atsparios aplinkos kūrimo priemonių diegimo ir įgyvendinimo ir skatina korupcijai atsparios aplinkos kūrimą Centre. Praneša Centro vadovui apie galimas naujas ar didėjančias rizikas, bandytą įvykdyti, įtariamą ar faktinę korupciją arba bet kurį korupcinio pobūdžio pažeidimą;
- prižiūri Centro darbuotojų atžvilgiu vykdomos lobistinės veiklos deklaravimą ir vykdo šios veiklos kontrolę;
- siekiant rizikų valdymo tikslų ir rodiklių suderinimo su Centro strateginiais tikslais ir pagrindinėmis veiklos kryptimis, dalyvauja, teikia pasiūlymus, sudarant ir peržiūrint Centro veiklos planavimo dokumentus, analizuoja Centro veiklą, formuoja Centro veiklų rizikos valdymo politiką;
- koordinuoja rizikų valdymo procesą: renka, analizuoja ir kaupia duomenis apie rizikas, ir įvykius turinčius įtakos rizikoms atsirasti ir teikia pasiūlymus dėl rizikų lygio mažinimo, rizikų valdymo proceso tobulinimo, rizikos valdymo priemonių parinkimo;
- vykdo nuolatinę rizikos stebėseną ir užtikrina efektyvų jos veikimą, vertina vykstančių pokyčių įtaką Centro veiklai ir teikia išvadas bei pasiūlymus;
- vykdo informacijos sklaidą apie Centro rizikos valdymo sistemos priemonių įgyvendinimą: rizikų identifikavimo, vertinimo ir rizikų valdymo priemonių rengimo klausimais teikia rekomendacijas, konsultacijas, ataskaitas apie rizikos valdymo priemonių įgyvendinimą, organizuoja mokymus, rengia kitus informacinio pobūdžio pristatymus Centro darbuotojams apie aktualijas rizikos valdymo srityje;
- konsultuoja Centro darbuotojus rizikų identifikavimo, prioretizavimo, vertinimo klausimais;
- vykdo kitus vienkartinio pobūdžio su Centro veikla susijusius direktoriaus pavedimus.